/ / Jobbeskrivelse programmør. Systemprogrammer ansvar

Jobbeskrivelse af programmøren. Plikter fra systemprogrammøren

En programmør er et meget vigtigt erhverv, klassificeret i flere typer. De forskellige programmers funktioner, rettigheder og ansvar vil blive diskuteret i denne artikel.

Hvad er en programmør?

Hvad siger jobbet om erhvervet?Instruktioner? En programmør er specialist inden for it-teknologier, der ejer en computer på professionelt niveau og ved, hvordan man opretter og bruger forskellige former for edb-programmer. Repræsentanten for det pågældende erhverv bør være energisk, kommunikativ og indstillet kun positivt.

Og hvordan kan man få et sådant arbejde? Programmøren, ordinerer instruktioner, skal have en højere teknisk uddannelse. Kun i dette tilfælde kan han udnævnes til stillingen efter ordre fra den generelle direktør for it-afdelingen.

Programmøren skal have fremragende viden:

  • arbejdsmarkedslovgivning
  • om forskellige former for dekret, handlinger og normer i forbindelse med en programmers faglige aktiviteter
  • om arbejdsbestemmelser og regler
  • om sikkerhed.

Rettigheder og pligter af en programmør

Som med enhver anden medarbejder er nogle rettigheder og funktioner tildelt programmøren.

jobbeskrivelse programmør
Hvad er rettighederne foreskrevet jobbeskrivelse?

  • Programmøren har ret til at identificere og eliminere forskellige årsager og faktorer, der forhindrer et effektivt arbejde.
  • Programmøren har ret til at sende til virksomhedens ledelse forskellige former for ønsker, anmodninger og forslag til forbedring af arbejdets effektivitet.

Retten til repræsentanten for det pågældende erhvervSelvom de kun passer i to punkter, er de alligevel retfærdige og åbne. Og hvad er en it-specialists opgaver, hvad er jobbeskrivelsen om dem? Programmeren er i overensstemmelse med normerne udstyret med følgende funktioner:

  • program udvikling og test;
  • udvikling af en problemløsningsmetode
  • identifikation af de nødvendige oplysninger
  • bestemmelse af indholdet og mængden af ​​data
  • start og stop programmer;
  • sikre, at programmerne fungerer korrekt
  • forberedelse af udstyr til drift, reparation af noget udstyr.

Ovenstående blev kun de mest basale funktioner hos den undersøgte specialist nævnt. Selvfølgelig kan de være meget mere.

Hvem er en software ingeniør?

Jobbeskrivelsen af ​​en softwareingeniør foreskriver, at den pågældende specialist udpeges efter ordre fra generaldirektøren.

jobbeskrivelse ingeniør programmør
Han sender enten til enhedens leder,eller teknisk direktør. For at få stillingen som softwareingeniør skal du have en højere teknisk uddannelse og erhvervserfaring på mindst et år.

Specialisten skal haveindgående kendskab til mange forskellige typer af software til struktureret programmering principper og af de teknologier og metoder til behandling og kodning oplysninger. Det er ønskeligt, at specialisten havde også en idé om formaliserede sprog i programmering, samt den måde og metoder til design dokumentation.

En software ingeniør kan kun styres af selskabets charter, dens normative handlinger og lovgivningsmæssige retsakter fra Den Russiske Føderation.

Rettigheder, pligter og ansvar for en softwareingeniør

Jobbeskrivelsen af ​​en softwareingeniør foreskriver følgende rettigheder for en medarbejder:

  • retten til at holde sig ajour med innovationer vedrørende en fagmands faglige aktiviteter
    arbejdsprogrammer
  • Retten til at underkaste sig ledelsen af ​​forskellige projekter og forslag
  • retten til at kræve assistance fra ledelsen (alt efter omstændighederne)
  • retten til at rapportere til ledelsen om problemer.

Og hvad kan man finde om den pågældende specialists opgaver? Her beskrives jobbeskrivelsen:

  • Programmøringeniøren er forpligtet til at udvikle programmer og afprøve dem på baggrund af matematisk analyse;
  • er forpligtet til at udvikle metoder til løsning af problemer;
  • skal vælge mellem programmets sprog
  • skal bestemme de oplysninger, der skal behandles
  • skal kontrollere softwareprodukter før brug.

Afhængigt af det sted, hvor softwareingeniøren arbejder, kan hans arbejdsfunktioner variere lidt.

Det er også værd at bemærke, at en software ingeniør er ansvarlig for den ukorrekte udførelse af hans arbejdsaktiviteter, for uagtsomhed, for overtrædelse af disciplin og sikkerhedsteknik.

Om ledende programmør og hans ansvar

Ledende programmør udpeges af generaldirektøren og sender til teknisk direktør. Naturligvis skal førende programmør have en højere teknisk uddannelse.

jobbeskrivelse af førende programmør
Afviger bly master programmerercomputer på professionelt plan og evnen til at udvikle komplekse specialprogrammer. Intet andet kendetegner en førende programmør samt notering af hans jobansvar. Så her er de funktioner, der falder ind under hovedprogrammørens kompetence:

  • indstilling af opgaver til programmører og overvågning af deres gennemførelse
  • Udvikling af opgaver for afdelingen
  • kontrolprogrammer for overholdelse
  • assistance til programmører i afdelingen;
  • lageroptagelse;
  • kontrol af virksomhedens ejendom
  • informere vejlederen om de eksisterende problemer.

Således taler erhvervets navn for sig selv. Faktisk er hovedprogrammøren en slags "headman" i afdelingen.

Om ansvarlig og rettigheder til hovedprogrammeringen

Hovedbeskrivelsens jobbeskrivelse foreskriver følgende rettigheder til hovedprogrammeringen:

  • retten til at kræve alle nødvendige officielle oplysninger fra myndighederne
  • retten til at kræve, at myndighederne har brug for udstyr til arbejde
  • retten til at identificere og eliminere årsagerne, som på en eller anden måde hæmmer virksomhedens effektive arbejde
  • retten til at sende myndighedernes ønsker og krav til forbedring af arbejdet
  • Retten til at indgive overordnede til bonus eller sanktioner for medarbejderne.
    jobbeskrivelser programmør i institutionen

Således har den førende programmør meget mere rettigheder end den sædvanlige. Men jo flere rettigheder, jo mere ansvar. Så den ansete specialist er ansvarlig for:

  • fejl eller dårlig kvalitet ydeevne
  • Manglende eller dårlig kvalitet ved afdelingen;
  • giver falske oplysninger om afdelingens arbejde
  • offentliggørelse af forretningshemmeligheder
  • manglende overholdelse af myndighedernes ordrer.

Denne specialist har et meget ansvarligt job. Programmøren, der er førende, er en person, der er fokuseret og opmærksom på sit arbejde.

Programmerer hos en budgetinstitution og hans ansvar

Det skal straks siges, at den pågældende specialists arbejde ved en budgetinstitution ikke er meget forskellig fra arbejdet hos en handelsinstitution.

jobbeskrivelse programmør budget institutioner
Så jobbeskrivelsen programmørbudget institution foreskriver, at medarbejderen også er udpeget som direktør for institutionen og rapporterer til ham. Hovedfunktioner og ansvar er prognoser, analyser og planlægning. For eksempel, overveje en skoleprogrammerer.

Jobbeskrivelser af programmøreren i skolen kan være forskellige, da de redigeres direkte i uddannelsesinstitutionen selv. Ikke desto mindre kan nogle generelle bestemmelser skelnes.

Skoleprogrammeren skal:

  • analysere tilstanden af ​​skolecomputeren;
  • overvåge computerparkens tilstand
  • forudsige udviklingstendenser af skoleudstyr
  • organisere brugen af ​​teknologi
  • opbevare optegnelser over computerparkens tilstand.

Det er værd at bemærke, at skolens programmør har et stort ansvar. Især hvis han er en for hele institutionen.

På en programmers ansvar og rettigheder i en budgetinstitution

På trods af at jobbeskrivelser fra en programmør på en institution kan variere, er det én ting sikkert: Programmørens ansvar på skolen eller andre steder er altid enorm.

jobbeskrivelser programmerer på skolen
Det er værd at bemærke vagheden af ​​det sprog, der er tilgængeligt i stillingsbeskrivelsen:

  • ansvar for involvering i overtrædelse af [uddannelsesmæssig] proces
  • ansvar for at skade institutionen
  • for manglende opfyldelse af pligter, dårlig udførelse af pligter mv.

Hvad er rettighederne forbeholdt programmereren? Du kan vælge den mest grundlæggende

  • retten til faglig udvikling
  • retten til at fremsætte forslag til forbedringer
  • retten til at anmode myndighederne om de nødvendige dokumenter
  • retten til at forhandle med institutionens ansatte (skole) mv.
</ p>

Relaterede nyheder


Kommentarer (0)

Tilføj en kommentar